本报合肥讯 3月18日，中铁四局2026年度法治工作会议在合肥召开。局党委书记、董事长刘勃，党委常委、总会计师、董事会秘书、总法律顾问、首席合规官王天军出席会议。局法律合规部全体人员，局属各单位首席合规官、总法律顾问及法律合规部门负责人参加会议。

　　刘勃充分肯定2025年全局法治工作取得的新进展、新成效。他指出，建筑行业正处于深度调整期，境外市场机遇与挑战交织并存，这对企业法治工作提出更高要求。关于2026年全局法治工作主要任务，他强调，要始终坚持以习近平法治思想为指引，保持法治建设战略定力与履职压力，有效发挥能动性和创造性，扎实推进合规审核、案件办理、信用管理、普法宣传等重点工作，以更高标准、更严要求、更实举措纵深推进法治建设，为实现“十五五”良好开局、奋力推动企业高质量发展提供坚强有力的法治保障。

　　会议通报全局2025年度法律合规工作开展情况，安排部署全局2026年度法治工作，表彰全局2025年度法律合规系统先进个人，组织参会人员进行合规宣誓。

　　会上，一公司、二公司、三公司、四公司、七分公司、城轨分公司等围绕合同综合管理、主诉维权清收、企业信用管理等具体业务作经验交流；参会人员针对逾期债权清收、小金额被诉案件压降、项目合规员履职等问题进行专题研讨。 李刚

　　又讯 3月17日，中铁四局2026年度全局规划发展工作会暨“十五五”发展举措研讨会在合肥总部召开。局党委常委、总会计师王天军出席会议并对全局规划发展工作提出要求，要提高政治站位，强化使命担当，把握规划发展核心定位；聚焦核心任务，精准发力攻坚，推动年度工作顺利开展；坚持问题导向，补齐短板弱项，破解企业发展瓶颈矛盾；健全工作机制，强化督导考核，确保各项工作取得实效。

　　会议安排部署2026年规划发展重点工作，通报局“十五五”发展规划的编制说明、发展规划（讨论稿）意见征集情况，组织参会人员围绕局“十五五”规划的目标定位、重点举措和推进落实进行研讨，表彰局2025年度规划发展系统先进个人。

　　局总部有关部门负责人及规划发展部全体人员，各子分公司规划发展工作分管领导及有关人员参加会议。 许尧

　　又讯 3月16日，中铁四局召开2025年度工程总承包管理经验总结交流会。局副总经理、总工程师梁超出席会议并讲话。他要求，要推动管理迭代，实现体系运行高效化；深化协同联动，实现价值创造最大化；筑牢风险防线，实现发展根基稳固化；强化创新驱动，实现发展动能持续化。

　　会议邀请中国项目管理研究委员会专家围绕工程总承包超前一体化策划、国内外EPC项目履约与风险管理等进行解读与分享。来自各子分公司的12名代表交流分享项目全过程管理优秀论文成果。局总部相关部门负责人，子分公司工程总承包管理工作分管领导及相关部门负责人等参加会议。 沈佳佳 应锦程

　　又讯 3月16日，中铁四局通过“现场+视频”方式召开2026年上半年铁路项目信用评价专题会议。局副总经理毕清泉出席会议，并对全局上半年铁路项目信用评价工作提出要求：要深刻认识铁路项目信用评价工作的重要意义，将责任感和使命感贯穿信用评价工作全过程；认真学习国铁集团、各铁路局及建设单位的信用评价管理办法；严守安全质量底线，高度重视工期履约，加强现场标准化建设；压实各单位主要领导责任，系统帮扶指导在建项目；将信用评价工作结果与相关人员绩效考核紧密结合，确保信用评价工作目标圆满完成。

　　会上，局工程管理部通报2026年上半年铁路项目信用评价工作目标，分析当前全局铁路项目信用评价工作存在的问题，安排部署全局2026年上半年铁路项目信用评价工作任务；各子分公司、工程指挥部（项目经理部）就如何实现2026年上半年铁路项目信用评价工作目标作表态发言。 杨晨