本报凤阳讯　“如果没有‘定单式’培训，我可能在各工地‘流浪’。这全是托了中铁四局的福，以后再也不担心失业找不到工作了。”8月2日，在中铁四局一公司G329凤阳至蚌埠改线工程项目部，已成长为龙门吊机械操作能手的农民工彭云说。

　　“定单式”培训是项目部结合用工需求，针对农民工文化知识和技能水平偏低的实际情况，有针对性设置培训项目和课程的培训方式。今年年初，项目部下发“农民工素质提升调查问卷”，在各班组中调查他们最想提升的技能，确保培训有的放矢、取得实效。截至目前，项目部共举办6期农民工培训，涵盖测量、试验、焊接、机械实操等内容，共有30多名农民工参加培训。

　　“今年，我报名参加试验员培训班，学到了不少知识，还通过了试验员资格考试。”“我原来只能干些灌浆、拌水泥等体力活。这次参加电焊工培训，回去就调整到了电焊工岗位，工资还涨了好几百元。”农民工们热议着“定单式”培训的好处，表示要积极参加下一次培训。

　　“进行‘定单式’培训，既解决了农民工技能提升和就业问题，又缓解了现场专业技能人才缺失的困境。”项目部负责人伍德华说。

　　目前，该项目部通过开展“定单式”培训，已经助力60多名农民工实现由“劳力型”向“智力型”的转变，成为企业需要的技能型人才。　　　　　　　（周扬）