本报合肥讯 4月9日，中铁四局市政公司党委通过局“出发吧”学习平台开展全体党员线上视频培训，全体党员在4月9日至23日培训期内需完成11门课程的学习，培训内容包括习近平新时代中国特色社会主义思想、党章、党史、党的二十大报告等。这是该公司党委加强党员教育管理的一个缩影。

　　该公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，结合主题教育活动，以完成基层党建全面提升工程、提高工作质量为目标，强化政治建设，深化理论武装，夯实党建基础，促进工作融合，着力发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为企业各项工作高效有序运转提供坚强保障。

　　坚持深化理论武装，筑牢思想根基。精心组织开展第二批主题教育，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上见实效。坚持完善理论学习长效机制， 教育党员干部坚定理想信念，提高政治站位，保持政治定力，磨砺斗争意志。严格落实党组织理论学习制度，并依托 “三会一课”、学习强国等平台，常态化开展学习交流和专题研讨，引导党员干部筑牢信仰之基，补足精神之钙。

　　坚持夯实组织建设，做强战斗堡垒。公司编印《组织系统标准化管理指导手册》，按照设置合理、制度完善、运行规范、标准齐全的要求全面提升党组织工作标准；严格执行换届选举规定，基层各支部的换届选举工作，换届改选率达到100%，充实了党建工作力量；严格落实党组织书记抓基层党建工作述职评议考核制度，健全考评机制、细化考核标准，通过年终大考，倒逼党组织书记履职尽责；加强党员教育管理，落实党员教育培训工作规划，通过线上、线下相结合的方式，提升党员党性修养和宗旨意识；选派基层党组织书记和党务干部参加中国中铁、局举办的各类培训班，锻造高素质政工干部，全面推动党建工作高质量发展。

　　坚持全面从严治党，推进廉洁建设。坚持不懈纠正“四风”，持续巩固风清气正政治生态。强化纪律意识，组织学习党内规章制度，召开党风廉政建设和反腐败工作会议，以案示警，提升党员干部拒腐防变能力。强化正风肃纪，紧盯重要节点和薄弱环节，常态化开展警示教育、日常履职廉洁谈话等活动，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。认真履行党员领导干部述职述廉、个人重大事项报告等制度，查证处理信访举报，以务实举措持续推动全面从严治党动真碰硬。

　　坚持服务中心大局，实现融合发展。围绕公司年度发展目标谋划党建工作重点，努力使党建工作覆盖各方面、贯穿全过程。通过建立党建联盟、党建联建、联合党支部、开展党建主题活动等方式，将党建工作延伸到具体的工作中去，融入到项目管理、安全生产、队伍建设等各个环节，对外强化与业主、地方政府的联动，推动滚动发展，对内凝聚人心、鼓舞士气，营造良好的内外部环境，推进基层党组织工作再上新台阶。 杨扬