新建西宁至成都铁路项目是“丝绸之路经济带”连接“海上丝绸之路”的一条重要通道，对促进民族团结具有重要意义。中铁四局七分公司承建的西成铁路1标项目，全长26.97公里，平均海拔3500米，具有高寒缺氧、地质复杂、生态脆弱、多民族聚居等特点。

　　格桑花，又名高原映山红，是西藏高原的代表性花卉。它在高原的恶劣环境中顽强生长,无论是贫瘠的土壤,还是干旱的气候，都无法阻挡它绽放的脚步，代表着艰苦奋斗、坚韧不拔、勇往直前的精神品质。在高寒缺氧的甘南高原，中铁四局七分公司西成铁路1标项目党支部克服工期紧张、地质条件复杂、工序变换频繁、施工风险高、生态保护难等问题，探索打造以“1234”为主要内容的高原“格桑花”党建品牌，绘制了高原铁路建设的崭新画卷。

　　“格桑花”党建通过打造“一个联盟”、运用“两大抓手”、落实“三项保障”、实现“四个效益”，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，实现项目党建与生产经营、安全管控、绿色环保、央企担当的融合互促。

　　打造“一个联盟”。项目党支部联合地方政府、业主单位成立高原“格桑花”党建联盟，联合举办“信守承诺保目标中铁四局争先锋”“学习二十大 奋进新征程 建功西成线”“西成铁路党旗红 信守承诺争先锋”等大型党建联建活动4次，为项目施工创造了良好的外部环境。

　　运用“两大抓手”。一方面，以“劳动竞赛”为抓手，围绕项目建设的重难点和节点工期，成立“格桑花党员突击队”，开展“西成铁路党旗红中铁四局争先锋”“保安全稳进尺强提升隧道工程大干90天”“大干九十天全员保进度”等劳动竞赛6次。另一方面，以“创岗建区”为抓手，划分“红旗责任区”12个、“党员先锋岗”41个,做到关键岗位有党员领着、关键环节有党员把着、关键时刻有党员撑着，把项目生产管理中的难点、重点作为党建工作的覆盖点，助力施工生产高效推进。

　　落实“三项保障”。保障生产安全。聘任14名党安员、22名群安员和24名青安员，协同专职安全员进行全方位、全时段、全工序安全质量隐患防控；常态化开展“人人讲安全、个个会应急”主题党日活动，累计开展应急演练40次、特种作业人员培训4场、支部书记安全讲堂7期。保障身体健康。每年2次将体检车开进项目驻地，为全体参建人员开展专项体检;与属地医院签订合作协议，建立医疗绿色通道;安装高压氧舱3个、制氧设备82台，供暖设施40个，在海拔2200米的迭部县设立职工“健康驿站”，分批次开展职工短期疗养。保障员工心理。开展三八祝福、五一联欢、端午“亲情连线”、篝火晚会、文艺晚会等文体活动，拍摄微电影《西成不再冷》《不一样的全家福》，凝练出“西行筑梦，有志竟成”的西成精神。开展职工心理健康咨询、辅导600余人次，引导职工进行自我身心调节。

　　实现“四个效益”。实现经济效益，成立“格桑花”创新创效攻坚组，先后推行工艺、工法和管理办法创新20余项，普及应用创新工装19项，实现工程质量、工艺工效双提升。比如，二次经营和成本控制策划立项38项，已落实15项,创效超千万元。实现人才效益，65名员工通过局、公司组织的岗位取证培训，先后培养公司部门负责人3人，项目中层正职2人、副职1人，累计获评局“十大杰出青年”1人、“十岗百佳”6人，为企业培育一批高原铁路建设领域的“精兵强将”。实现环境效益，以打造“青藏高原和黄河流域生态保护示范工程”为目标，在全线范围内率先建设新能源补给站13台，并对生产、生活污水进行生物处理，环水保工作得到尕海则岔国家级自然保护区管理中心的高度评价。2024年9月，中央电视台国庆75周年特别节目对项目施工过程中的绿色生态环保做法进行了报道。实现社会效益，积极对接中国移动，免费为27公里的铁路沿线搭设了信号塔；郎木寺镇和红星镇修筑一条村间道路，方便沿线人民出行;先后协助碌曲县郎木寺镇开展火灾救援2次。2023年12月，甘肃积石山发生6.2级地震，项目部党支部组织救援人员12名，紧急调拨电热毯500床、取暖器500个和矿泉水、方便面、八宝粥等救助物资700余箱驰援灾区，彰显央企担当。2024年11月，《中国日报》用专版报道西成铁路甘肃段的建设情况和对于推进民族团结、促进藏区发展的重大意义。

　　在“格桑花”党建推动下，七分公司西成铁路1标进场35天，完成38.78公里的便道贯通，并相继取得全线第一个隧道进洞、第一根桩基施工、第一个承台施工、第一根墩柱施工、第一片移动模架现浇梁、第一板隧道二衬施工等多项优异成绩，展现“勇于争先、永不满足”的铁军风采。项目部连续6个月进入局产值20强，并相继获得甘青公司“优秀施工项目部”、甘南藏族自治州“模范职工之家”中国中铁“青年文明号”等荣誉。微电影《西成不再冷》获评中国中铁“优秀品牌故事”。在接下来的工作中，西成铁路1标将继续秉持党建引领，扎实推进工程建设，稳扎稳打促发展，为铁路事业添砖加瓦。

　　七分公司西成铁路1标项目部党支部