本报合肥讯 11月16日，中铁四局四公司下发《关于开展职工项目创效、群众性技术创新竞赛优秀成果评选的通知》，旨在进一步调动和激发职工立足岗位、建功立业的积极性、主动性、创造性，加大对职工创新创效的扶持力度，持续深入推进群众性技术创新活动。

　　近年来，该公司工会以业务融合为抓手，聚焦项目、找准定位、搭建平台，通过开展劳动竞赛，抓实职工素质提升工程，拓展职工创新创效平台，在服务大局中彰显“工会力量”。

　　该公司工会坚持“竞赛主体在一线、活动开展在一线、解决问题在一线”三大原则，广泛开展群众性主题劳动竞赛活动，充分发挥职工主力军作用。结合公司实际情况，持续组织公司所有在建项目开展了“单位争第一”“决战三季度，全力保目标”等劳动竞赛活动，截至11月中旬，公司完成施工产值136.64亿元，占年度产值计划141亿元的96.91%。同时密切与地方联系，联合安徽、江西等地方总工会开展各种形式的主题劳动竞赛活动，先后承办“阜淮铁路党旗红、联建共创建新功”活动暨“大干120天”劳动竞赛动员大会等一系列企地共建活动，加强与建设单位、地方政府等产业链各方的高层沟通接洽，为企业开拓市场打下坚实基础。

　　该公司工会坚持把技能竞赛作为提升职工综合素质的平台，广泛深入开展岗位练兵、技术交流、技能培训等活动，围绕发展所需，着力打造堪当一流企业建设重任的高素质专业化人才队伍。坚持在全公司上下大力开展各工种技能竞赛活动，连续开展了两届能工巧匠技能大赛活动，连续十一年开展了青年技能大赛活动。同时积极参与和承办各地方劳动竞赛活动，连续五年承办安徽省测量工、试验工等工种职业技能竞赛。先后涌现出安徽省“五一劳动奖章”陈航、王建斌、黄求新、方祥，安徽省“金牌职工”郝国宇、李智、王如意，马鞍山市“杰出工匠”陈航等一批高技能人才。

　　此外，该公司工会持续开展职工项目创效行动，大力推动以技术革新、发明创造、合理化建议等为主的“五小”“三金”等群众性创新创效活动，激发广大职工创新创造活力。目前已成立“朱善美测量技能大师工作室”“陈航劳模创新工作室”等7个劳模创新工作室，先后攻克了“大跨度连续梁钢管拱桥焊接技术”“铁路营业线焊接安全防护”等多项工艺难题。

　　四宣