王勇，现任中铁四局南京分公司沪宁合高铁项目部党支部书记。自2005年参加工作以来，他先后参与浙江金华宾虹路公铁立交桥、宁杭铁路客运专线、南京河西南部地区江东南路、南京江北新区纬七路快速化改造一期、江苏泗洪县青阳南北大桥改造及城区部分路网提升工程、南京机场二通道、沪宁合铁路高铁沪宁段等工程项目建设，历经技术员、工程部长、总工程师、项目经理和项目书记等多个岗位锻炼，曾荣获局“优秀党务工作者”“先进生产工作者”“党群管理标兵”，公司“先进生产工作者”“十大标兵”“党务管理标兵”“岗位标兵”等称号。　　南京机场二通道是南京市重点工程，中标于全国疫情严重之际，施工环境复杂，地下管线多、交通导改难度大。面对疫情防控与复工复产的繁重任务，王勇担当起第一责任人职责，以管线迁改和交通导改为突破点，积极协调外部关系，解决项目的外部难题，为现场施工提供工作面，快速投入施工生产。同时，与项目经理一道，带领全体参建人员参与省、市重点工程劳动竞赛和“安康杯”竞赛活动。项目部获南京市重点工程劳动竞赛“先进集体”、南京市“安康杯”优胜班组、南京市文明示范工地等荣誉。　　王勇高度重视对青年员工的培养，坚持“能战者留、善战者用、胜战者上”的用人导向，将兴趣浓、干劲足、潜力大的优秀员工提拔到重要岗位进行锻炼，鼓励青年骨干参与局和公司举办的各类培训班，同时畅通人才晋升通道，严把推荐关口，推荐的8位人选均通过公司考察。　　“我们不仅要干得好，还要宣传好，把四局品牌展现出来。”王勇说。在做好项目文化建设的同时，他积极与南京主流媒体沟通交流，增强工地宣传和对外报道，多角度、多途径讲好企业发展故事，树立良好企业形象。他带头写稿、拍摄、投稿，向综合办公室人员传授写作及摄影技巧。项目部在光明日报、金陵晚报、南京日报、江苏电视台等媒体和平台上发表新闻报道80余篇。　　“项目员工从五湖四海聚在一起工作生活，这是一种难得的缘分。项目部就是员工的大家庭。”王勇常说。为当好这个大家庭的“家长”，他深入贯彻以人为本、因地制宜、经济合理、务求实效的“建家”原则，在提升软实力、创建促进员工体面劳动、愉快工作、幸福生活、全面发展的“家园”上下功夫，精心策划幸福项目部创建。他着力解决广大员工最关心、最直接的问题，不断丰富“幸福之家”的内容和内涵。他通过职工大会、厂务公开、民主评议领导干部等方式，保障员工知情权、监督权和参与民主管理的权利，全方位调动员工参与项目管理的积极性；他组织开展多彩多样的文体活动，丰富职工业余文体生活，广泛开展“冬送温暖、夏送清凉，节日送慰问”等系列慰问活动，不断提高项目员工的幸福感。　　2022年10月，王勇调任沪宁合高铁项目部党支部书记。该项目是南京分公司在上海地区参建的首个项目。为此，他把熟悉地方规则、建立良好企地关系作为项目推进的关键，积极向兄弟单位取经，主动与地方政府、主管部门对接，快速完成拌合站、钢筋加工场、栈桥等大临建设，实现多个工点同步施工，不断掀起生产大干高潮。 刘兵